Вы жалуетесь домочадцам и друзьям, что ваша карьера застопорилась, а на работе вас совсем не ценят? Не спешите обвинять руководство: вполне вероятно, сами вы, того не замечая, мешаете себе в продвижении. Liferead собрал главные причины, которые могут стать помехой в достижении заветной должности.
Конечно, никто не любит выскочек. Но горькая правда в том, что никто не заметит ваших усилий, пока вы сами хотя бы немножко не похвастаетесь. Первый важный пункт здесь — не стесняться отмечать собственные достижения. Ведь часто даже мы сами не замечаем, как выросли, что уж говорить о коллегах! Не забывайте также расширять профессиональные контакты — чтобы, если вдруг условия на работе перестанут вас устраивать, будущий работодатель был заранее осведомлен о ваших достижениях. Умение подать себя — это искусство. Обязательно им овладейте!Не умеете за себя постоять
В идеале, начальство четко знает, каковы ваши прямые обязанности. Но иногда бывает нелишним напомнить, где заканчивается ваша зона ответственности. Если вы регулярно завалены лишней работой, но продолжаете молча ее делать, не требуя ни повышения по службе, ни дополнительных денег, босс может сделать вывод, что вас все устраивает, и ваша карьера никогда не сдвинется с места. Регулярно сортируйте ваши обязанности, а любые вопросы открыто и спокойно обсуждайте с начальством.
Свежие исследования свидетельствуют: работодатели отдают предпочтение талантливым, а не трудолюбивым. Звучит несправедливо, но такова реальность. Да, важно, чтобы ваши достижения были замечены, но во всем нужно знать меру. Не следует лезть из кожи вон, чтобы показать боссу, какой вы молодец: засиживаясь до ночи в офисе, вы заставляете директора сомневаться в вашей компетентности.
Даже если вы проводите много времени за работой вне офиса, вам не позволено каждый день опаздывать. Это верный сигнал начальству, что вы несерьезно относитесь к своим обязанностям. Сколько бы раз вы не оставались в офисе допоздна, сделайте все возможное, чтобы быть на рабочем месте вовремя, иначе карьера вам не светит.